La ville de Fontenay-aux-Roses, régie par le statut de la Fonction Publique Territoriale, emploie des fonctionnaires et dans certains cas des agents non titulaires.

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            <strong></strong> <strong>UN CHIRURGIEN-DENTISTE H/F</strong> Diplôme d
            e spécialiste requis<br />22h30 heures de vacations hebdomadaires<br />Lund
            i après-midi, mercredi et vendredi journée<br />Taux horaire : 32.56 € b
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            seignements complémentaires, contacter Madame Daouadi au 01 41 13 27 61, Re
            sponsable du CMS<br />
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            <strong></strong> <strong>UN CHIRURGIEN-DENTISTE H/F</strong> Diplôme d
            e spécialiste requis<br />22h30 heures de vacations hebdomadaires<br />Lund
            i après-midi, mercredi et vendredi journée<br />Taux horaire : 32.56 € b
            rut/heure<br />Poste à pourvoir dès que possible<br /><br /> Pour des ren
            seignements complémentaires, contacter Madame Daouadi au 01 41 13 27 61, Re
            sponsable du CMS<br />
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            m
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             UN CHIRURGIEN-DENTISTE H/F Diplôme de spécialiste requis22h30 heures
            de vacations hebdomadairesLundi après-midi, mercredi et vendredi journéeTa
            ux horaire : 32.56 € brut/heurePoste à pourvoir dès que possible Pour d
            es renseignements complémentaires, contacter Madame Daouadi au 01 41 13 27
            61, Responsable du CMS
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            éable, la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) <br /><br /
            >RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE<br /><br />UN GARDIEN OU BRIGADIER DE POLICE MU
            NICIPALE H/F, à temps complet (36h30)<br />Cadre d’emploi des agents de p
            olice municipale</strong><br /><br />Composée de 10 agents, la police munic
            ipale de Fontenay-aux-Roses vient de s’installer dans ses nouveaux locaux.
             <h3>Missions</h3> Sous l’autorité du chef de service, vous aurez pour
            mission de : <br />- Assurer la surveillance de la voie publique<br />- Appl
            iquer toutes les missions relevant de la compétence de la Police Municipale
             en matière de prévention, de surveillance du bon ordre, de la sûreté, d
            e la sécurité et de la salubrité publique <br />- Exécuter les arrêtés
             municipaux et faire respecter les règles du Code de la Route <br />- Maint
            enir et développer les missions de proximité envers la population<br />- P
            rendre les mesures appropriées pour veiller à la sécurité des personnes
            et des biens <br />- Orienter et porter assistance au public sur la voie pub
            lique <br />- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et de
            s cérémonies <h3>Profil</h3> - Bonne condition physique<br />- Excellent
            e connaissance de la réglementation en matière de Police Municipale <br />
            - Bonnes capacités rédactionnelles en matière de procédures et maîtrise
             de l’outil bureautique <br />- Disponibilité, rigueur, sens du devoir et
             du service public<br />- Horaires : De 7H30 à 1H par roulement – du lund
            i au samedi.<br /><br />Rémunération statutaire + régime indemnitaire (In
            demnité spéciale de fonction de 20% - IAT de 2 à 4) – Prime de fin d’
            année – Indemnité d’astreinte. Véhicules sérigraphiés – VTT à a
            ssistance électrique.<br />Vidéo protection.<br />Armement de catégorie B
             1° (revolver Manuhrin F1) – B 6° (Pistolets à Impulsions Electriques)
            - D (Tonfa, bâton téle...
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            éable, la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) <br /><br /
            >RECRUTE PAR VOIE STATUTAIRE<br /><br />UN GARDIEN OU BRIGADIER DE POLICE MU
            NICIPALE H/F, à temps complet (36h30)<br />Cadre d’emploi des agents de p
            olice municipale</strong><br /><br />Composée de 10 agents, la police munic
            ipale de Fontenay-aux-Roses vient de s’installer dans ses nouveaux locaux.
             <h3>Missions</h3> Sous l’autorité du chef de service, vous aurez pour
            mission de : <br />- Assurer la surveillance de la voie publique<br />- Appl
            iquer toutes les missions relevant de la compétence de la Police Municipale
             en matière de prévention, de surveillance du bon ordre, de la sûreté, d
            e la sécurité et de la salubrité publique <br />- Exécuter les arrêtés
             municipaux et faire respecter les règles du Code de la Route <br />- Maint
            enir et développer les missions de proximité envers la population<br />- P
            rendre les mesures appropriées pour veiller à la sécurité des personnes
            et des biens <br />- Orienter et porter assistance au public sur la voie pub
            lique <br />- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et de
            s cérémonies <h3>Profil</h3> - Bonne condition physique<br />- Excellent
            e connaissance de la réglementation en matière de Police Municipale <br />
            - Bonnes capacités rédactionnelles en matière de procédures et maîtrise
             de l’outil bureautique <br />- Disponibilité, rigueur, sens du devoir et
             du service public<br />- Horaires : De 7H30 à 1H par roulement – du lund
            i au samedi.<br /><br />Rémunération statutaire + régime indemnitaire (In
            demnité spéciale de fonction de 20% - IAT de 2 à 4) – Prime de fin d’
            année – Indemnité d’astreinte. Véhicules sérigraphiés – VTT à a
            ssistance électrique.<br />Vidéo protection.<br />Armement de catégorie B
             1° (revolver Manuhrin F1) – B 6° (Pistolets à Impulsions Electriques)
            - D (Tonfa, bâton téle...
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            lice-municipale-h-f.htm
' (99 chars) description-txt => 'Aux portes de Paris, sur la coulée verte, dans un environnement agréable,
            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) RECRUTE PAR VOIE ST
            ATUTAIREUN GARDIEN OU BRIGADIER DE POLICE MUNICIPALE H/F, à temps complet (
            36h30)Cadre d’emploi des agents de police municipaleComposée de 10 agents
            , la police municipale de Fontenay-aux-Roses vient de s’installer dans ses
             nouveaux locaux. Missions Sous l’autorité du chef de service, vous aur
            ez pour mission de : - Assurer la surveillance de la voie publique- Applique
            r toutes les missions relevant de la compétence de la Police Municipale en
            matière de prévention, de surveillance du bon ordre, de la sûreté, de la
             sécurité et de la salubrité publique - Exécuter les arrêtés municipau
            x et faire respecter les règles du Code de la Route - Maintenir et dévelop
            per les missions de proximité envers la population- Prendre les mesures app
            ropriées pour veiller à la sécurité des personnes et des biens - Oriente
            r et porter assistance au public sur la voie publique - Veiller au bon déro
            ulement des manifestations publiques et des cérémonies Profil - Bonne co
            ndition physique- Excellente connaissance de la réglementation en matière
            de Police Municipale - Bonnes capacités rédactionnelles en matière de pro
            cédures et maîtrise de l’outil bureautique - Disponibilité, rigueur, se
            
            
            nité spéciale de fonction de 20% - IAT de 2 à 4) – Prime de fin d’ann
            ée – Indemnité d’astreinte. Véhicules sérigraphiés – VTT à assi
            stance électrique.Vidéo protection.Armement de catégorie B 1° (revolver
            Manuhrin F1) – B 6° (Pistolets à Impulsions Electriques) - D (Tonfa, bâ
            ton télescopique, bombe à gaz lacrymogène). Conditions d’exercice Per
            mis B indispensable&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp;
            &nbsp;&nbsp;&nbsp; Ser...
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            r /></strong><br />L’agent recenseur est mandaté par l’INSEE pour effec
            tuer le recensement de la population.<br /><br />Il aura pour missions :<br
            />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;D’identifier les logements dans le secteur qu’il d
            oit recenser,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;De collecter le nombre d’habitants
            dans chaque logement,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;De transmettre les informatio
            ns à la coordinatrice du recensement au service population <strong>Profil
            :<br /></strong>-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous êtes disponible, motivé, méthodi
            que, discret<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous aimez les contacts humains et ave
            z envie de participer activement à la campagne de recensement à Fontenay-a
            ux-Roses.<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous êtes disponible en soirée et week-
            end<br /><br /><br /><br />Adressez votre dossier de candidature (CV et lett
            re de motivation) avant le 30 novembre 2017 à la Mairie de Fontenay-aux-Ros
            es – 75 rue Boucicaut – 92260 Fontenay-aux-Roses ou <link candidature@fo
            ntenay-aux-roses.fr>candidature@fontenay-aux-roses.fr</link> <br /><br />Ren
            seignements : 01 41 13 20 55<br /><br />
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            r /></strong><br />L’agent recenseur est mandaté par l’INSEE pour effec
            tuer le recensement de la population.<br /><br />Il aura pour missions :<br
            />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;D’identifier les logements dans le secteur qu’il d
            oit recenser,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;De collecter le nombre d’habitants
            dans chaque logement,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;De transmettre les informatio
            ns à la coordinatrice du recensement au service population <strong>Profil
            :<br /></strong>-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous êtes disponible, motivé, méthodi
            que, discret<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous aimez les contacts humains et ave
            z envie de participer activement à la campagne de recensement à Fontenay-a
            ux-Roses.<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous êtes disponible en soirée et week-
            end<br /><br /><br /><br />Adressez votre dossier de candidature (CV et lett
            re de motivation) avant le 30 novembre 2017 à la Mairie de Fontenay-aux-Ros
            es – 75 rue Boucicaut – 92260 Fontenay-aux-Roses ou <link candidature@fo
            ntenay-aux-roses.fr>candidature@fontenay-aux-roses.fr</link> <br /><br />Ren
            seignements : 01 41 13 20 55<br /><br />
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            018, la ville de Fontenay-aux-Roses recrute des agents recenseurs.L’agent
            recenseur est mandaté par l’INSEE pour effectuer le recensement de la pop
            ulation.Il aura pour missions :-&nbsp;&nbsp; &nbsp;D’identifier les logeme
            nts dans le secteur qu’il doit recenser,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;De collecter l
            e nombre d’habitants dans chaque logement,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;De transmett
            re les informations à la coordinatrice du recensement au service population
             Profil :-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous êtes disponible, motivé, méthodique, d
            iscret-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vous aimez les contacts humains et avez envie de p
            articiper activement à la campagne de recensement à Fontenay-aux-Roses.-&n
            bsp;&nbsp; &nbsp;Vous êtes disponible en soirée et week-endAdressez votre
            dossier de candidature (CV et lettre de motivation) avant le 30 novembre 201
            7 à la Mairie de Fontenay-aux-Roses – 75 rue Boucicaut – 92260 Fontenay
            -aux-Roses ou candidature@fontenay-aux-roses.fr Renseignements : 01 41 13 20
             55
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            nvironnement agréable, la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RE
            R B) <br />recrute pour sa Direction des Services Techniques et de l’Amén
            agement<br /><br />UN(E) RESPONSABLE DE LA REGIE BATIMENT ET DE LA LOGISTIQU
            E<br />H/F, à temps complet (36h30), catégorie B<br />CADRE D’EMPLOIS DE
            S TECHNICIENS TERRITORIAUX</p> Placé(e) sous l’autorité du Directeur
            du Pôle Bâtiments Supports Techniques de la DSTA vous avez la responsabili
            té de l’entretien et de la maintenance des bâtiments communaux ainsi que
             de la logistique.<br />Assisté d’un responsable adjoint, vous animez et
            pilotez l’équipe régie (électriciens, maçons, menuisiers, serruriers,
            peintres, plombiers, agents polyvalents) et l’équipe logistique (18 agent
            s au total). <h3>Missions</h3> Dans un contexte de modernisation et de ch
            angement, vous serez particulièrement en charge de :<br />-&nbsp;&nbsp; &nb
            sp;Organiser et planifier les interventions selon les priorités,<br />-&nbs
            p;&nbsp; &nbsp;Coordonner les interventions techniques entre les différents
             ateliers,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Contrôler la qualité des prestations e
            ffectuées et leur délai de réalisation dans le respect des règles de sé
            curité collectives et individuelles,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gérer les ch
            antiers, établissement des devis estimatifs et quantitatifs des matériaux,
             préparation et organisation de l’exécution des chantiers,<br />-&nbsp;&
            nbsp; &nbsp;Veiller au respect des conditions et à l’application des règ
            les d’hygiène et de sécurité,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir les plan
            nings de travail hebdomadaires,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir et transmet
            tre les fiches de travail (gestion du temps passé),<br />-&nbsp;&nbsp; &nbs
            p;Mesurer, mettre en place des actions de maintenance préventive,<br />-&nb
            sp;&nbsp; &nbsp;Gérer les aspects techniques des manifestations,<br />-&nbs
            p;&nbsp; &nbsp;Assurer l...
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            nvironnement agréable, la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RE
            R B) <br />recrute pour sa Direction des Services Techniques et de l’Amén
            agement<br /><br />UN(E) RESPONSABLE DE LA REGIE BATIMENT ET DE LA LOGISTIQU
            E<br />H/F, à temps complet (36h30), catégorie B<br />CADRE D’EMPLOIS DE
            S TECHNICIENS TERRITORIAUX</p> Placé(e) sous l’autorité du Directeur
            du Pôle Bâtiments Supports Techniques de la DSTA vous avez la responsabili
            té de l’entretien et de la maintenance des bâtiments communaux ainsi que
             de la logistique.<br />Assisté d’un responsable adjoint, vous animez et
            pilotez l’équipe régie (électriciens, maçons, menuisiers, serruriers,
            peintres, plombiers, agents polyvalents) et l’équipe logistique (18 agent
            s au total). <h3>Missions</h3> Dans un contexte de modernisation et de ch
            angement, vous serez particulièrement en charge de :<br />-&nbsp;&nbsp; &nb
            sp;Organiser et planifier les interventions selon les priorités,<br />-&nbs
            p;&nbsp; &nbsp;Coordonner les interventions techniques entre les différents
             ateliers,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Contrôler la qualité des prestations e
            ffectuées et leur délai de réalisation dans le respect des règles de sé
            curité collectives et individuelles,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gérer les ch
            antiers, établissement des devis estimatifs et quantitatifs des matériaux,
             préparation et organisation de l’exécution des chantiers,<br />-&nbsp;&
            nbsp; &nbsp;Veiller au respect des conditions et à l’application des règ
            les d’hygiène et de sécurité,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir les plan
            nings de travail hebdomadaires,<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir et transmet
            tre les fiches de travail (gestion du temps passé),<br />-&nbsp;&nbsp; &nbs
            p;Mesurer, mettre en place des actions de maintenance préventive,<br />-&nb
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            p;&nbsp; &nbsp;Assurer l...
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            timent-et-de-la-logistique-h-f.htm
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) recrute pour sa Dir
            ection des Services Techniques et de l’AménagementUN(E) RESPONSABLE DE LA
             REGIE BATIMENT ET DE LA LOGISTIQUEH/F, à temps complet (36h30), catégorie
             BCADRE D’EMPLOIS DES TECHNICIENS TERRITORIAUX Placé(e) sous l’autor
            ité du Directeur du Pôle Bâtiments Supports Techniques de la DSTA vous av
            ez la responsabilité de l’entretien et de la maintenance des bâtiments c
            ommunaux ainsi que de la logistique.Assisté d’un responsable adjoint, vou
            s animez et pilotez l’équipe régie (électriciens, maçons, menuisiers,
            serruriers, peintres, plombiers, agents polyvalents) et l’équipe logistiq
            ue (18 agents au total). Missions Dans un contexte de modernisation et de
             changement, vous serez particulièrement en charge de :-&nbsp;&nbsp; &nbsp;
            Organiser et planifier les interventions selon les priorités,-&nbsp;&nbsp;
            &nbsp;Coordonner les interventions techniques entre les différents ateliers
            ,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Contrôler la qualité des prestations effectuées et l
            eur délai de réalisation dans le respect des règles de sécurité collect
            ives et individuelles,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gérer les chantiers, établisseme
            nt des devis estimatifs et quantitatifs des matériaux, préparation et orga
            nisation de l’exécution des chantiers,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Veiller au resp
            ect des conditions et à l’application des règles d’hygiène et de séc
            urité,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir les plannings de travail hebdomadaires,-&
            nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir et transmettre les fiches de travail (gestion du t
            emps passé),-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mesurer, mettre en place des actions de mai
            ntenance préventive,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gérer les aspects techniques des m
            anifestations,-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Assurer la suppléance des autres responsa
            bles du CTM en cas d’absence. Profil Titulaire d’un BTS ou DUT en bât
            iment vous disposez de c...
' (2734 chars)
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            rvice Périscolaire pour ses Accueils de Loisirs :</p> <p class="align-cent
            er"><strong>Des animateurs vacataires H/F</strong></p> <p class="align-cent
            er"><strong>Année scolaire 2017/2018</strong></p> <br />Membre à part ent
            ière de la sphère éducative dans laquelle évolue l’enfant et sous l’
            autorité du Directeur de l’Accueil de Loisirs, l’animateur assure l’e
            ncadrement des enfants et l’animation des activités. Il est garant de la
            sécurité physique, morale et affective de l’enfant. Vous intervenez sur
            les temps périscolaire (accueil du matin ou du soir – Nouvelles Activité
            s Périscolaires : NAP – mercredi à partir de 11h30) et sur les temps ext
            rascolaires (vacances scolaires). <h3>Missions </h3> -&nbsp;&nbsp; &nbsp;E
            laborer et mettre en œuvre des projets d’activités s’inscrivant dans l
            e projet pédagogique<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Recenser les envies des enfan
            ts et répondre à leurs besoins<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mettre en place de
            s programmes d’animation éducatifs et ludiques<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;E
            valuer ses actions éducatives et pédagogiques<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Inf
            ormer le public sur les dispositifs municipaux et assurer le suivi des enfan
            ts en lien avec les familles et l’équipe de la structure<br />-&nbsp;&nbs
            p; &nbsp;S’impliquer dans les réunions et les temps de réflexions théma
            tiques, participer aux actions d’aménagement liées à la vie de la struc
            ture<br /><br /> <h3>Profil du candidat</h3> Titulaire du BAFA <br />Sens
            du service public, rigueur, autonomie, organisation dans le travail,<br />Ai
            sance relationnelle et sens du travail en équipe, <br />Respect du cadre de
             travail (horaire, assiduité)<br />Connaissance de la réglementation en ma
            tière d’animation dans le cadre de la direction départementale de la coh
            ésion sociale (DDCS) 11.00 € brut/heure BAFA Contrat année scolaire 2
            017-2018 suivant des pla...
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            rvice Périscolaire pour ses Accueils de Loisirs :</p> <p class="align-cent
            er"><strong>Des animateurs vacataires H/F</strong></p> <p class="align-cent
            er"><strong>Année scolaire 2017/2018</strong></p> <br />Membre à part ent
            ière de la sphère éducative dans laquelle évolue l’enfant et sous l’
            autorité du Directeur de l’Accueil de Loisirs, l’animateur assure l’e
            ncadrement des enfants et l’animation des activités. Il est garant de la
            sécurité physique, morale et affective de l’enfant. Vous intervenez sur
            les temps périscolaire (accueil du matin ou du soir – Nouvelles Activité
            s Périscolaires : NAP – mercredi à partir de 11h30) et sur les temps ext
            rascolaires (vacances scolaires). <h3>Missions </h3> -&nbsp;&nbsp; &nbsp;E
            laborer et mettre en œuvre des projets d’activités s’inscrivant dans l
            e projet pédagogique<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Recenser les envies des enfan
            ts et répondre à leurs besoins<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mettre en place de
            s programmes d’animation éducatifs et ludiques<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;E
            valuer ses actions éducatives et pédagogiques<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Inf
            ormer le public sur les dispositifs municipaux et assurer le suivi des enfan
            ts en lien avec les familles et l’équipe de la structure<br />-&nbsp;&nbs
            p; &nbsp;S’impliquer dans les réunions et les temps de réflexions théma
            tiques, participer aux actions d’aménagement liées à la vie de la struc
            ture<br /><br /> <h3>Profil du candidat</h3> Titulaire du BAFA <br />Sens
            du service public, rigueur, autonomie, organisation dans le travail,<br />Ai
            sance relationnelle et sens du travail en équipe, <br />Respect du cadre de
             travail (horaire, assiduité)<br />Connaissance de la réglementation en ma
            tière d’animation dans le cadre de la direction départementale de la coh
            ésion sociale (DDCS) 11.00 € brut/heure BAFA Contrat année scolaire 2
            017-2018 suivant des pla...
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' (79 chars) description-txt => 'La Ville de Fontenay-aux-Roses recrute au sein du service Périscolaire pour
             ses Accueils de Loisirs : Des animateurs vacataires H/F Année scolaire 2
            017/2018 Membre à part entière de la sphère éducative dans laquelle év
            olue l’enfant et sous l’autorité du Directeur de l’Accueil de Loisirs
            , l’animateur assure l’encadrement des enfants et l’animation des acti
            vités. Il est garant de la sécurité physique, morale et affective de l’
            enfant. Vous intervenez sur les temps périscolaire (accueil du matin ou du
            soir – Nouvelles Activités Périscolaires : NAP – mercredi à partir de
             11h30) et sur les temps extrascolaires (vacances scolaires). Missions -&
            
            
            ies des enfants et répondre à leurs besoins-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mettre en p
            lace des programmes d’animation éducatifs et ludiques-&nbsp;&nbsp; &nbsp;
            Evaluer ses actions éducatives et pédagogiques-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Informer
             le public sur les dispositifs municipaux et assurer le suivi des enfants en
            
            
            ticiper aux actions d’aménagement liées à la vie de la structure Profi
            l du candidat Titulaire du BAFA Sens du service public, rigueur, autonomie,
             organisation dans le travail,Aisance relationnelle et sens du travail en é
            quipe, Respect du cadre de travail (horaire, assiduité)Connaissance de la r
            églementation en matière d’animation dans le cadre de la direction dépa
            rtementale de la cohésion sociale (DDCS) 11.00 € brut/heure BAFA Contr
            at année scolaire 2017-2018 suivant des plannings hebdomadaires
' (1813 chars)
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            vacataire (H/F)
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            suivantes :<br /><br /> <strong>Accueil du public</strong> -&nbsp;&nbsp; &
            nbsp;Accueillir et informer les usagers et le public (renseignements télép
            honiques, affichage d’informations),<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Faire respec
            
            
            irconstances une attitude ferme mais courtoise dans ses relations avec les u
            sagers, l’ordre public relevant des agents de la force publique),<br />-&n
            bsp;&nbsp;&nbsp; Veiller au respect des plannings d’occupation et signaler
             tout dysfonctionnement,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Tenir à jour le cahier de
             fréquentation,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réceptionner les livraisons de co
            mmandes,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Repérer les comportements à risque, dial
            oguer et réguler les conflits et troubles divers. <strong>Assurer la sécu
            rité et l’entretien des installations</strong> -&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assur
            er l'ouverture et la fermeture des bâtiments et locaux,<br />-&nbsp;&nbsp;&
            nbsp; Assurer l'évacuation du public,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Effectuer le
            s états des lieux,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Contrôler visuellement le mobi
            lier sportif et tenir à jour les fiches de contrôle et d'intervention,<br
            />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vérifier régulièrement les systèmes de sécurité,
            <br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gérer les clés des installations sportives,<br /
            >-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintenir en bon état l'ensemble de la signalétique<b
            r />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Procéder au nettoyage des surfaces sportives <br />
            -&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintenir tous les lieux de l'enceinte sportive en état
             de propreté,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Entretenir les terrains de sport,<br
             />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réaliser le traçage des terrains sportifs,<br />-&n
            bsp;&nbsp;&nbsp; Rendre compte des situations à la hiérarchie<br />-&nbsp;
            &nbsp;&nbsp; Préparer e...
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            suivantes :<br /><br /> <strong>Accueil du public</strong> -&nbsp;&nbsp; &
            nbsp;Accueillir et informer les usagers et le public (renseignements télép
            honiques, affichage d’informations),<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Faire respec
            
            
            irconstances une attitude ferme mais courtoise dans ses relations avec les u
            sagers, l’ordre public relevant des agents de la force publique),<br />-&n
            bsp;&nbsp;&nbsp; Veiller au respect des plannings d’occupation et signaler
             tout dysfonctionnement,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Tenir à jour le cahier de
             fréquentation,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réceptionner les livraisons de co
            mmandes,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Repérer les comportements à risque, dial
            oguer et réguler les conflits et troubles divers. <strong>Assurer la sécu
            rité et l’entretien des installations</strong> -&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assur
            er l'ouverture et la fermeture des bâtiments et locaux,<br />-&nbsp;&nbsp;&
            nbsp; Assurer l'évacuation du public,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Effectuer le
            s états des lieux,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Contrôler visuellement le mobi
            lier sportif et tenir à jour les fiches de contrôle et d'intervention,<br
            />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vérifier régulièrement les systèmes de sécurité,
            <br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gérer les clés des installations sportives,<br /
            >-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintenir en bon état l'ensemble de la signalétique<b
            r />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Procéder au nettoyage des surfaces sportives <br />
            -&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintenir tous les lieux de l'enceinte sportive en état
             de propreté,<br />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Entretenir les terrains de sport,<br
             />-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réaliser le traçage des terrains sportifs,<br />-&n
            bsp;&nbsp;&nbsp; Rendre compte des situations à la hiérarchie<br />-&nbsp;
            &nbsp;&nbsp; Préparer e...
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' (142 chars) description-txt => 'Sous l’autorité du Responsable adjoint du Service, vos missions sont les
            suivantes : Accueil du public -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Accueillir et informer l
            es usagers et le public (renseignements téléphoniques, affichage d’infor
            
            
            nceinte du bâtiment (adopter en toutes circonstances une attitude ferme mai
            s courtoise dans ses relations avec les usagers, l’ordre public relevant d
            es agents de la force publique),-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Veiller au respect des p
            lannings d’occupation et signaler tout dysfonctionnement,-&nbsp;&nbsp;&nbs
            p; Tenir à jour le cahier de fréquentation,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réceptionn
            er les livraisons de commandes,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Repérer les comportement
            s à risque, dialoguer et réguler les conflits et troubles divers. Assurer
             la sécurité et l’entretien des installations -&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assur
            er l'ouverture et la fermeture des bâtiments et locaux,-&nbsp;&nbsp;&nbsp;
            Assurer l'évacuation du public,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Effectuer les états des
             lieux,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Contrôler visuellement le mobilier sportif et te
            
            
            er les clés des installations sportives,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintenir en bo
            n état l'ensemble de la signalétique-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Procéder au netto
            yage des surfaces sportives -&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maintenir tous les lieux de
            l'enceinte sportive en état de propreté,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Entretenir les
             terrains de sport,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réaliser le traçage des terrains sp
            ortifs,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Rendre compte des situations à la hiérarchie-&n
            bsp;&nbsp;&nbsp; Préparer et installer le matériel sportif dans le cadre d
            e l'organisation d'événements,-&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gérer les stocks de mat
            ériels et de produits d...
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B)<br />Recrute pour s
            on Centre Technique Municipal<br /><br /><strong>UN(E) AGENT DE LOGISTIQUE<b
            r />H/F, à temps complet (36h30), catégorie C<br />CADRE D’EMPLOIS DES A
            DJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX<br />CDD D’UN AN</strong><br /><br />Sous
            l’autorité du responsable logistique, vous assurez les missions suivantes
             :<br /><br /> <h3>Missions principales </h3> Intervention et manutention
            pour la mise en place des manifestations et l'entretien du patrimoine de la
            collectivité.<br /><br /> <h3>Activités principales</h3> -&nbsp;&nbsp; &
            nbsp;Portage, chargement et déchargement des marchandises ou des produits<b
            r />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Stockage des produits<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Condu
            ite de véhicule pour le transport et la livraison de matériel en région I
            DF (province occasionnellement)<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Manutention et inst
            allation des matériels de fêtes et cérémonies<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;A
            ide auprès des ouvriers qualifiés et des techniciens du CTM<br />-&nbsp;&n
            bsp; &nbsp;Entretien courant du matériel de manutention<br />-&nbsp;&nbsp;
            &nbsp;Respect du cahier des charges et des règles de sécurité de chantier
            <br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Utilisation et maintenance de l’outillage, condu
            ite de véhicules<br /><br /> <h3>Missions occasionnelles</h3> -&nbsp;&nbs
            p; &nbsp;Aide à la mise en sécurité des lieux publics, au déneigement<br
             /><br /> <h3>Profil</h3> CAP ou BEP métiers du bâtiment<br />Permis B<b
            r />Connaissance de l'hygiène et de la sécurité du travail<br />Sens des
            relations humaines et aptitude au travail en équipe<br /><br /> <h3>Savoir
            s (connaissances)</h3> Connaissance technique en entretien des bâtiments,
            de la sécurité dans les ERP, de l'hygiène et de la sécurité du travail<
            br /><br /> <h3>Savoir-faire (techniques et méthodes)</h3> Respecter rigo
            ureusement les consignes...
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B)<br />Recrute pour s
            on Centre Technique Municipal<br /><br /><strong>UN(E) AGENT DE LOGISTIQUE<b
            r />H/F, à temps complet (36h30), catégorie C<br />CADRE D’EMPLOIS DES A
            DJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX<br />CDD D’UN AN</strong><br /><br />Sous
            l’autorité du responsable logistique, vous assurez les missions suivantes
             :<br /><br /> <h3>Missions principales </h3> Intervention et manutention
            pour la mise en place des manifestations et l'entretien du patrimoine de la
            collectivité.<br /><br /> <h3>Activités principales</h3> -&nbsp;&nbsp; &
            nbsp;Portage, chargement et déchargement des marchandises ou des produits<b
            r />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Stockage des produits<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Condu
            ite de véhicule pour le transport et la livraison de matériel en région I
            DF (province occasionnellement)<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Manutention et inst
            allation des matériels de fêtes et cérémonies<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;A
            ide auprès des ouvriers qualifiés et des techniciens du CTM<br />-&nbsp;&n
            bsp; &nbsp;Entretien courant du matériel de manutention<br />-&nbsp;&nbsp;
            &nbsp;Respect du cahier des charges et des règles de sécurité de chantier
            <br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Utilisation et maintenance de l’outillage, condu
            ite de véhicules<br /><br /> <h3>Missions occasionnelles</h3> -&nbsp;&nbs
            p; &nbsp;Aide à la mise en sécurité des lieux publics, au déneigement<br
             /><br /> <h3>Profil</h3> CAP ou BEP métiers du bâtiment<br />Permis B<b
            r />Connaissance de l'hygiène et de la sécurité du travail<br />Sens des
            relations humaines et aptitude au travail en équipe<br /><br /> <h3>Savoir
            s (connaissances)</h3> Connaissance technique en entretien des bâtiments,
            de la sécurité dans les ERP, de l'hygiène et de la sécurité du travail<
            br /><br /> <h3>Savoir-faire (techniques et méthodes)</h3> Respecter rigo
            ureusement les consignes...
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B)Recrute pour son Cen
            tre Technique MunicipalUN(E) AGENT DE LOGISTIQUEH/F, à temps complet (36h30
            
            
            s suivantes : Missions principales Intervention et manutention pour la mi
            se en place des manifestations et l'entretien du patrimoine de la collectivi
            té. Activités principales -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Portage, chargement et dé
            chargement des marchandises ou des produits-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Stockage des
            produits-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Conduite de véhicule pour le transport et la li
            vraison de matériel en région IDF (province occasionnellement)-&nbsp;&nbsp
            ; &nbsp;Manutention et installation des matériels de fêtes et cérémonies
            -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Aide auprès des ouvriers qualifiés et des techniciens
            du CTM-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Entretien courant du matériel de manutention-&nbs
            p;&nbsp; &nbsp;Respect du cahier des charges et des règles de sécurité de
             chantier-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Utilisation et maintenance de l’outillage, co
            nduite de véhicules Missions occasionnelles -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Aide à l
            a mise en sécurité des lieux publics, au déneigement Profil CAP ou BEP
            métiers du bâtimentPermis BConnaissance de l'hygiène et de la sécurité
            du travailSens des relations humaines et aptitude au travail en équipe Sav
            oirs (connaissances) Connaissance technique en entretien des bâtiments, de
             la sécurité dans les ERP, de l'hygiène et de la sécurité du travail S
            avoir-faire (techniques et méthodes) Respecter rigoureusement les consigne
            s de sécurité relative aux produits manipulésUtiliser avec aisance et sé
            curité des matériels d’élévation et de transports de matérielsManipul
            
            
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) <br />recrute pour
            sa Direction des Services Techniques et de l’Aménagement<br /><br /><stro
            ng>UN(E) RESPONSABLE DE LA REGIE VOIRIE<br />H/F, à temps complet (36h30),
            catégorie C ou B <br />CADRE D’EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES, AGENTS DE
            
            
            a responsabilité des travaux de voirie, de la collecte des dépôts sauvage
            s, les interventions d’urgence, les astreintes et manifestations.<br /><br
             /> <h3>Missions</h3> Surveiller entretenir le patrimoine de voirie<br />-
            &nbsp;&nbsp; &nbsp;Maintenir le mobilier urbain, les infrastructures, la sig
            nalisation horizontale et verticale en bon état sur l’espace public<br />
            -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Estimer, quantifier et planifier les travaux d’entreti
            en de voirie, alerter la hiérarchie quand l’appel à une entreprise est n
            écessaire<br />Participer à la propreté urbaine<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;
            Localiser et évacuer les dépôts sauvages<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Encadre
            r les cantonniers<br />Organiser les chantiers réalisés en régie<br />-&n
            bsp;&nbsp; &nbsp;Etablir des plannings des interventions sur domaine public
            et les hiérarchiser en fonction des demandes <br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etab
            lir le plan de charge de l’équipe<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Assurer le sui
            vi de l’exécution des travaux en régie et le reporting (tableau de bord
            des interventions, tonnages ramassés)<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Prévoir les
             commandes de matériel et l’entretien des machines et engins de chantier<
            br />Vérifier le respect de la réglementation et les règles de sécurité
             d’un chantier<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mettre en œuvre l’ensemble des
            dispositifs de sécurité <br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Appliquer et faire appli
            quer la réglementation ...
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) <br />recrute pour
            sa Direction des Services Techniques et de l’Aménagement<br /><br /><stro
            ng>UN(E) RESPONSABLE DE LA REGIE VOIRIE<br />H/F, à temps complet (36h30),
            catégorie C ou B <br />CADRE D’EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES, AGENTS DE
            
            
            a responsabilité des travaux de voirie, de la collecte des dépôts sauvage
            s, les interventions d’urgence, les astreintes et manifestations.<br /><br
             /> <h3>Missions</h3> Surveiller entretenir le patrimoine de voirie<br />-
            &nbsp;&nbsp; &nbsp;Maintenir le mobilier urbain, les infrastructures, la sig
            nalisation horizontale et verticale en bon état sur l’espace public<br />
            -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Estimer, quantifier et planifier les travaux d’entreti
            en de voirie, alerter la hiérarchie quand l’appel à une entreprise est n
            écessaire<br />Participer à la propreté urbaine<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;
            Localiser et évacuer les dépôts sauvages<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Encadre
            r les cantonniers<br />Organiser les chantiers réalisés en régie<br />-&n
            bsp;&nbsp; &nbsp;Etablir des plannings des interventions sur domaine public
            et les hiérarchiser en fonction des demandes <br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etab
            lir le plan de charge de l’équipe<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Assurer le sui
            vi de l’exécution des travaux en régie et le reporting (tableau de bord
            des interventions, tonnages ramassés)<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Prévoir les
             commandes de matériel et l’entretien des machines et engins de chantier<
            br />Vérifier le respect de la réglementation et les règles de sécurité
             d’un chantier<br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mettre en œuvre l’ensemble des
            dispositifs de sécurité <br />-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Appliquer et faire appli
            quer la réglementation ...
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            irie-h-f.htm
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            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) recrute pour sa Dir
            ection des Services Techniques et de l’AménagementUN(E) RESPONSABLE DE LA
             REGIE VOIRIEH/F, à temps complet (36h30), catégorie C ou B CADRE D’EMPL
            OIS DES ADJOINTS TECHNIQUES, AGENTS DE MAITRISE OU TECHNICIENS TERRITORIAUXP
            lacé(e) sous l’autorité de la Directrice du Pôle Espaces Publics de la
            DSTA, vous avez la responsabilité des travaux de voirie, de la collecte des
             dépôts sauvages, les interventions d’urgence, les astreintes et manifes
            tations. Missions Surveiller entretenir le patrimoine de voirie-&nbsp;&nbs
            p; &nbsp;Maintenir le mobilier urbain, les infrastructures, la signalisation
             horizontale et verticale en bon état sur l’espace public-&nbsp;&nbsp; &n
            bsp;Estimer, quantifier et planifier les travaux d’entretien de voirie, al
            erter la hiérarchie quand l’appel à une entreprise est nécessairePartic
            
            
            ntiers réalisés en régie-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir des plannings des int
            erventions sur domaine public et les hiérarchiser en fonction des demandes
            -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Etablir le plan de charge de l’équipe-&nbsp;&nbsp; &n
            bsp;Assurer le suivi de l’exécution des travaux en régie et le reporting
             (tableau de bord des interventions, tonnages ramassés)-&nbsp;&nbsp; &nbsp;
            Prévoir les commandes de matériel et l’entretien des machines et engins
            de chantierVérifier le respect de la réglementation et les règles de séc
            urité d’un chantier-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mettre en œuvre l’ensemble des
            dispositifs de sécurité -&nbsp;&nbsp; &nbsp;Appliquer et faire appliquer l
            a réglementation en matière d’hygiène et de sécurité liée aux outils
             et aux produits utilisés-&nbsp;&nbsp; &nbsp;Vérifier l’application des
            règles de signalisation...
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            s :<strong></strong> <strong>Encadrement du personnel du secteur sport </st
            rong> <ul><li>Administre toute l'activité technique du service </li><li>Or
            ganise, planifie et contrôle le travail des agents d'accueil, de surveillan
            ce et d'entretien des installations sportives et des agents polyvalents du s
            ervice ;</li></ul> <strong>Organisation et contrôle de l'entretien et de l
            a maintenance des équipements sportifs </strong> <ul><li>Organise et pilot
            e la gestion des équipements en cohérence avec la politique sportive munic
            ipale en lien avec la responsable administrative du service ;</li><li>Veille
             au respect par les agents des procédures et protocoles relatifs aux congé
            s, à l'hygiène et à la sécurité ;</li><li>Supervise l'accueil et l'entr
            etien des équipements afin d'assurer la meilleure qualité de service publi
            c ;</li><li>Traite, hiérarchise et planifie avec la DSTM les demandes relat
            ives à la maintenance des équipements effectuées par les agents ou les us
            agers ;</li><li>Procède au relevé des cahiers de liaison disponibles sur l
            es équipements</li></ul> <strong>&nbsp;Application et vérification des co
            nditions réglementaires d'utilisation des équipements sportifs </strong>
            <ul><li>Veille au respect scrupuleux du règlement intérieur des équipemen
            ts, des plannings d'utilisation et des procédures d'utilisation des équipe
            ments ;</li><li>Contribue en relation avec l'ACMO et les institutions compé
            tentes ainsi que les services techniques à la mise en conformité des équi
            pements au regard de la réglementation des Etablissements Recevant du Publi
            c ;</li><li>Signale et consigne, le cas échéant, les dégradations ou vols
             constatés sur les équipements (bâtiments) ou sur le matériel mis à dis
            position provenant d'une mauvaise utilisation dudit matériel</li></ul> <st
            rong>Programmation des travaux </strong> <ul><li>Etablit un plan de mainten
            ance des équipements sp...
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            rong> <ul><li>Administre toute l'activité technique du service </li><li>Or
            ganise, planifie et contrôle le travail des agents d'accueil, de surveillan
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            ervice ;</li></ul> <strong>Organisation et contrôle de l'entretien et de l
            a maintenance des équipements sportifs </strong> <ul><li>Organise et pilot
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             au respect par les agents des procédures et protocoles relatifs aux congé
            s, à l'hygiène et à la sécurité ;</li><li>Supervise l'accueil et l'entr
            etien des équipements afin d'assurer la meilleure qualité de service publi
            c ;</li><li>Traite, hiérarchise et planifie avec la DSTM les demandes relat
            ives à la maintenance des équipements effectuées par les agents ou les us
            agers ;</li><li>Procède au relevé des cahiers de liaison disponibles sur l
            es équipements</li></ul> <strong>&nbsp;Application et vérification des co
            nditions réglementaires d'utilisation des équipements sportifs </strong>
            <ul><li>Veille au respect scrupuleux du règlement intérieur des équipemen
            ts, des plannings d'utilisation et des procédures d'utilisation des équipe
            ments ;</li><li>Contribue en relation avec l'ACMO et les institutions compé
            tentes ainsi que les services techniques à la mise en conformité des équi
            pements au regard de la réglementation des Etablissements Recevant du Publi
            c ;</li><li>Signale et consigne, le cas échéant, les dégradations ou vols
             constatés sur les équipements (bâtiments) ou sur le matériel mis à dis
            position provenant d'une mauvaise utilisation dudit matériel</li></ul> <st
            rong>Programmation des travaux </strong> <ul><li>Etablit un plan de mainten
            ance des équipements sp...
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' (97 chars) description-txt => 'Sous l’autorité du Responsable de Service, vos missions sont les suivante
            
            
             d'accueil, de surveillance et d'entretien des installations sportives et de
            s agents polyvalents du service ; Organisation et contrôle de l'entretien
            et de la maintenance des équipements sportifs Organise et pilote la gesti
            on des équipements en cohérence avec la politique sportive municipale en l
            ien avec la responsable administrative du service ;Veille au respect par les
             agents des procédures et protocoles relatifs aux congés, à l'hygiène et
             à la sécurité ;Supervise l'accueil et l'entretien des équipements afin
            d'assurer la meilleure qualité de service public ;Traite, hiérarchise et p
            lanifie avec la DSTM les demandes relatives à la maintenance des équipemen
            ts effectuées par les agents ou les usagers ;Procède au relevé des cahier
            s de liaison disponibles sur les équipements &nbsp;Application et vérific
            ation des conditions réglementaires d'utilisation des équipements sportifs
             Veille au respect scrupuleux du règlement intérieur des équipements, d
            es plannings d'utilisation et des procédures d'utilisation des équipements
             ;Contribue en relation avec l'ACMO et les institutions compétentes ainsi q
            ue les services techniques à la mise en conformité des équipements au reg
            ard de la réglementation des Etablissements Recevant du Public ;Signale et
            consigne, le cas échéant, les dégradations ou vols constatés sur les éq
            uipements (bâtiments) ou sur le matériel mis à disposition provenant d'un
            e mauvaise utilisation dudit matériel Programmation des travaux Etablit
            un plan de maintenance des équipements sportifs couverts et découverts Sui
            t les chantiers importants de l'équipe de maintenance comme des entreprises
             (en collaboration avec le référent de la Direction des services technique
            s) et si besoin y partic...
' (2722 chars)
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            éable, la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) <br /><br /
            >UN(E) ANIMATEUR(RICE) REFERENT HANDICAP D'ACCUEIL DE LOISIRS H/F, <br />à
            temps complet (CDD 6 mois)</strong><br /><br />Membre à part entière de la
             sphère éducative dans laquelle évolue l’enfant, l’animateur assure l
            ’encadrement des enfants porteurs de handicap et l’animation des activit
            és<br /><strong></strong> <strong>Animation : les mercredis, vacances et a
            ccueils périscolaires</strong> <ul><li>Encadrer un groupe d’enfants : as
            surer la sécurité physique, morale et affective</li><li>Prendre en compte
            le handicap dans l'aménagement des espaces et les activités proposées</li
            ></ul> <strong>Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-ê
            tre des enfants</strong> <ul><li>Créer et instaurer les conditions du bien
            -être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc.)</li><li
            >Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant
             et en informer le responsable de la structure</li></ul> <strong>Participat
            ion à l'élaboration du projet pédagogique</strong> <ul><li>Situer sa fon
            ction et la place de l'éducatif au sein d'une structure et auprès des part
            enaires internes ou externes</li></ul> <strong>Élaboration et mise en œuv
            re du projet d’accueil et d’animation</strong> <ul><li>Participer à l'
            organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille</li><li>C
            onduire des projets animations en lien avec le projet pédagogique</li></ul>
             <strong>Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentau
            x</strong> <ul><li>Prendre en compte la diversité culturelle des familles
            dans le cadre du fonctionnement d'une structure de service public</li><li>Pa
            rticiper aux entretiens avec les familles</li></ul> <strong>Formation et en
            cadrement des stagiaires</strong> <ul><li>Transmettre et partager des conna
            issances avec les stagia...
' (2882 chars) text2 => NULL text3 => NULL text4 => NULL text5 => NULL text6 => NULL varchar1 => '' (0 chars) varchar2 => '' (0 chars) varchar3 => '' (0 chars) varchar4 => '' (0 chars) varchar5 => '' (0 chars) varchar6 => '' (0 chars) keywords => NULL tariffs => NULL file => '' (0 chars) date => array(empty) categories => '0' (1 chars) category => '' (0 chars) t3ver_oid => '0' (1 chars) t3ver_id => '0' (1 chars) t3ver_wsid => '0' (1 chars) t3ver_label => '' (0 chars) t3ver_state => '0' (1 chars) t3ver_stage => '0' (1 chars) t3ver_count => '0' (1 chars) t3ver_tstamp => '0' (1 chars) t3ver_swapmode => '0' (1 chars) t3_origuid => '0' (1 chars) preregisted => '0' (1 chars) district => '0' (1 chars) image1 => '0' (1 chars) free_entry => '0' (1 chars) principal_posting => '0' (1 chars) external_relation => '0' (1 chars) subtitle => '' (0 chars) image2 => '0' (1 chars) url1 => NULL url2 => NULL page => '0' (1 chars) external_url => '' (0 chars) t3ver_move_id => '0' (1 chars) agendaId => '0' (1 chars) image3 => '0' (1 chars) html => '' (0 chars) tree_uids => '0' (1 chars) media => '0' (1 chars) season => '0' (1 chars) related_element => '' (0 chars) image1_url => '' (0 chars) image2_url => '' (0 chars) image3_url => '' (0 chars) organizer_alternative => NULL location_text => NULL reference_id => '' (0 chars) resources => '' (0 chars) tags => '' (0 chars) duration => '' (0 chars) files => '' (0 chars) date-start => '1508277600' (10 chars) date-end => '0' (1 chars) date-description => '' (0 chars) description => '<strong>Aux portes de Paris, sur la coulée verte, dans un environnement agr
            éable, la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) <br /><br /
            >UN(E) ANIMATEUR(RICE) REFERENT HANDICAP D'ACCUEIL DE LOISIRS H/F, <br />à
            temps complet (CDD 6 mois)</strong><br /><br />Membre à part entière de la
             sphère éducative dans laquelle évolue l’enfant, l’animateur assure l
            ’encadrement des enfants porteurs de handicap et l’animation des activit
            és<br /><strong></strong> <strong>Animation : les mercredis, vacances et a
            ccueils périscolaires</strong> <ul><li>Encadrer un groupe d’enfants : as
            surer la sécurité physique, morale et affective</li><li>Prendre en compte
            le handicap dans l'aménagement des espaces et les activités proposées</li
            ></ul> <strong>Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-ê
            tre des enfants</strong> <ul><li>Créer et instaurer les conditions du bien
            -être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort, etc.)</li><li
            >Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant
             et en informer le responsable de la structure</li></ul> <strong>Participat
            ion à l'élaboration du projet pédagogique</strong> <ul><li>Situer sa fon
            ction et la place de l'éducatif au sein d'une structure et auprès des part
            enaires internes ou externes</li></ul> <strong>Élaboration et mise en œuv
            re du projet d’accueil et d’animation</strong> <ul><li>Participer à l'
            organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille</li><li>C
            onduire des projets animations en lien avec le projet pédagogique</li></ul>
             <strong>Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentau
            x</strong> <ul><li>Prendre en compte la diversité culturelle des familles
            dans le cadre du fonctionnement d'une structure de service public</li><li>Pa
            rticiper aux entretiens avec les familles</li></ul> <strong>Formation et en
            cadrement des stagiaires</strong> <ul><li>Transmettre et partager des conna
            issances avec les stagia...
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' (106 chars) description-txt => 'Aux portes de Paris, sur la coulée verte, dans un environnement agréable,
            la ville de Fontenay-aux-Roses (23 500 habitants -RER B) UN(E) ANIMATEUR(RIC
            E) REFERENT HANDICAP D'ACCUEIL DE LOISIRS H/F, à temps complet (CDD 6 mois)
            Membre à part entière de la sphère éducative dans laquelle évolue l’e
            nfant, l’animateur assure l’encadrement des enfants porteurs de handicap
             et l’animation des activités Animation : les mercredis, vacances et acc
            ueils périscolaires Encadrer un groupe d’enfants : assurer la sécurité
             physique, morale et affectivePrendre en compte le handicap dans l'aménagem
            ent des espaces et les activités proposées Participation aux soins d'hygi
            ène, de confort et de bien-être des enfants Créer et instaurer les condi
            tions du bien-être individuel et collectif de l'enfant (hygiène, confort,
            etc.)Repérer les signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'en
            fant et en informer le responsable de la structure Participation à l'élab
            oration du projet pédagogique Situer sa fonction et la place de l'éducati
            
            
            iper à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille
            Conduire des projets animations en lien avec le projet pédagogique Gestion
             de la relation avec les parents ou les substituts parentaux Prendre en com
            pte la diversité culturelle des familles dans le cadre du fonctionnement d'
            une structure de service publicParticiper aux entretiens avec les familles
            Formation et encadrement des stagiaires Transmettre et partager des connais
            sances avec les stagiairesÊtre capable de réflexivité sur sa propre prati
            que pour savoir la transmettre aux stagiaires Savoirs requis Connaissanc
            e de la réglementation DDCS - Connaissance des règles d’hygiène et de s
            écuritéMéthodologie de projet et outils de l’évaluationPrincipes et te
            chniques de médiation e...
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            – vacataire <br />pour le C.C.A.S</strong> <h3>MISSIONS </h3> Interventi
            on au domicile des personnes âgées et/ou handicapées adultes : <ul><li>C
            onfection repas, courses, ménage, repassage, aide administrative, promenade
            </li><li>Assurer le lien avec le service administratif en le tenant informé
             quotidiennement</li><li>Accompagnement des sorties en cas de besoin.</li></
            ul> <br />Portage de repas (occasionnellement) : <ul><li>Retrait des repas
             à la cuisine centrale</li><li>Tri des repas selon l'ordre de la tournée e
            t selon le régime alimentaire de chaque bénéficiaire</li><li>Portage des
            repas au domicile des bénéficiaires en véhicule</li></ul> <br />Polyvale
            nce transport mobibus (occasionnellement) : <ul><li>En remplacement, servic
            e de transport de porte à porte</li></ul> <h3>PROFIL DU CANDIDAT ET COMPET
            ENCES REQUISES</h3> <ul><li>Règle de sécurité et d’hygiène en matièr
            e de maintien à domicile</li><li>Lecture et écriture courante</li><li>Sens
             du service public</li><li>Aisance relationnelle</li><li>Capacité d’écou
            te, patience</li><li>Ponctualité</li><li>Discrétion professionnelle</li><l
            i>Permis B exigé.</li></ul> <br />Rémunération à terme échu à la vaca
            tion : taux horaire du SMIC<br /><br /><br />
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            tion : taux horaire du SMIC<br /><br /><br />
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            pour le C.C.A.S MISSIONS Intervention au domicile des personnes âgées e
            t/ou handicapées adultes : Confection repas, courses, ménage, repassage,
            aide administrative, promenadeAssurer le lien avec le service administratif
            en le tenant informé quotidiennementAccompagnement des sorties en cas de be
            soin. Portage de repas (occasionnellement) : Retrait des repas à la cuisi
            ne centraleTri des repas selon l'ordre de la tournée et selon le régime al
            imentaire de chaque bénéficiairePortage des repas au domicile des bénéfi
            ciaires en véhicule Polyvalence transport mobibus (occasionnellement) : E
            n remplacement, service de transport de porte à porte PROFIL DU CANDIDAT E
            T COMPETENCES REQUISES Règle de sécurité et d’hygiène en matière de
            maintien à domicileLecture et écriture couranteSens du service publicAisan
            ce relationnelleCapacité d’écoute, patiencePonctualitéDiscrétion profe
            ssionnellePermis B exigé. Rémunération à terme échu à la vacation : t
            aux horaire du SMIC
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La ville de Fontenay-aux-Roses recherche actuellement pour ses services :

Poste Service Date de publication
Chirurgien-dentiste (H/F) Centre municipal de santé 10/11/2017
Gardien ou brigadier de police municipale (H/F) Police municipale 10/11/2017
Agents recenseurs (H/F) Population 07/11/2017
Responsable de la régie bâtiment et de la logistique (H/F) Direction des services techniques et de l'aménagement 07/11/2017
Animateurs vacataires (H/F) Périscolaire 07/11/2017
Agent d'accueil, de surveillance et d'entretien des installations sportives vacataire (H/F) Service des sports 30/10/2017
Agent logistique (H/F) Centre technique municipal 30/10/2017
Responsable de la régie voirie (H/F) Direction des Services Techniques et de l’Aménagement 30/10/2017
Responsable des installations sportives (H/F) Service des sports 18/10/2017
Animateur référent handicap d'accueil de loisirs (H/F) Périscolaire 18/10/2017
Aide à domicile (H/F) CCAS 15/09/2017

Comment postuler ?

Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à la Direction des Resssources Humaines, à l'attention de Monsieur le Maire

  • par voie postale : Mairie de Fontenay-aux-Roses -75 rue Boucicaut – 92260 Fontenay-aux-Roses
  • par courriel : candidature@fontenay-aux-roses.fr 
  • par le site internet : en cliquant sur « Postuler » dans une annonce

Les demandes de stage

Par courriel ou par voie postale en envoyant une lettre de motivation et un CV au moins 4 semaines avant la date prévue du stage.