Gestionnaire carrière paie (H/F)

Présentation du poste

Située à 7 km au sud-ouest de Paris, 25 500 habitants, accessible directement par le RER B, la ville de Fontenay-aux-Roses (Territoire Vallée Sud-Grand Paris) disposant d’un cadre de vie agréable, s’est engagée dans un vaste programme de revalorisation de son cœur de ville et de ses quartiers. Son habitat est équilibré en trois parts quasi égales entre résidences pavillonnaires et immeubles collectifs sociaux et collectifs privés.

Poursuivant sa détermination à faire de Fontenay-aux-Roses une ville construite avec et au service de ses habitants, la collectivité recrute pour sa cuisine centrale :

Gestionnaire carrière paie (F/H)
Cadre d’emploi desadjoints administratifs territoriaux, Catégorie C

Missions spécifiques

Placé sous l’autorité de la Responsable du service carrière paie, et au sein d’une équipe de 4 gestionnaires, le Gestionnaire carrière et paie (F/H) gère l’ensemble des processus de la carrière et de la paie d’un portefeuille d’environ 150 agents. Il a en charge les missions principales suivantes :

La gestion de la carrière des agents de leur recrutement à leur fin de fonctions :
  •  Élaborer des actes administratifs (arrêtés, contrats, courriers, certificats, attestations)
  • Créer et mettre à jour des dossiers individuels dans le progiciel

  • Tenir à jour les tableaux de bords
La gestion de la paie :
  • Préparer, saisir, suivre les différents éléments de paie (éléments variables, transports, RI, Prime annuelle, précomptes, régularisation, etc.)
  • Calculer, contrôler et mandater la paie et les charges
  • La liquidation de la paie et des charges en respectant le calendrier de la Trésorerie
L’accueil et le conseil :
  • Assurer avec écoute et bienveillance l’accueil téléphonique et physiques des agents de son portefeuille
  • Informer et expliquer l’application de la réglementation du statut ainsi que les procédures

Profil recherché

Diplômes & expériences souhaités
  • Le Gestionnaire carrière et paie (F/H) recherché bénéficie idéalement d’une première expérience réussie en gestion de carrière et paie.
  • Il maitrise les outils de la bureautique et notamment un logiciel métier : la connaissance du logiciel CIVIL NET RH serait fortement appréciée.
Compétences requises
  • Discrétion, capacités rédactionnelles, organisation, réactivité, sens du relationnel, ainsi que le goût du travail en équipe sont les qualités nécessaires pour réussir sur ce poste.

Conditions d’exercice du poste

  • Temps de travail hebdomadaire de 38 heures avec 25 jours de congés annuels et 18 jours de RTT.
  • Poste à pourvoir par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle à compter du 16 octobre 2023.

Modalités de recrutement de notre collectivité

Vous bénéficierez au sein de notre collectivité d’une rémunération statutaire, d’un régime indemnitaire, d’une prime de fin d’année, du CNAS, d’une restauration municipale, d’un remboursement partiel de votre titre de transport, d’une participation à la mutuelle et à une prévoyance.
 
Si vous souhaitez postuler, adresser votre candidature, de préférence par mail, à l’attention de Monsieur le Maire : candidature@fontenay-aux-roses.fr ou postuler en ligne directement sur le site internet de la ville.
Le cas échéant, vous pouvez l’adresser par voie postale à l’attention de :
Monsieur le Maire
Hôtel de ville - Direction des Ressources Humaines
75 Rue Boucicaut - 92260 Fontenay-aux-Roses
 
Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté(e) pour un entretien de recrutement.
Une demande d’extrait de casier judiciaire sera réalisée par la collectivité (le casier judiciaire ne devra pas comporter de mentions incompatibles avec les fonctions exercées), ainsi qu’une visite d’aptitude à l’embauche ;
 
Ce poste peut également être pourvu par application de l’article 38 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984 relative aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de sa démarche en faveur de l’égalité professionnelle et de la diversité, la commune de Fontenay-aux-Roses s’engage contre toute forme de discrimination.

Postulez dès maintenant !

Préparez votre CV et votre lettre de motivation et soumettez votre candidature en ligne ou par mail :

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